
Đề Thi Trắc Nghiệm Luật Viên Chức 6 Làm Online Miễn Phí (Có Đáp Án)
Ôn luyện với đề thi trắc nghiệm Luật Viên Chức 6 từ Đại học Kinh Doanh và Công Nghệ Hà Nội. Đề thi bao gồm các câu hỏi về quyền và nghĩa vụ của viên chức, các quy định pháp luật liên quan đến quản lý và sử dụng viên chức, kèm theo đáp án chi tiết giúp sinh viên chuẩn bị tốt cho các kỳ thi.
Từ khoá: Đề thi Luật Viên Chức có đáp ánĐại học Kinh Doanh và Công Nghệ Hà Nộitrắc nghiệm Luật Viên Chứcôn thi Luật Viên Chứcđề thi viên chứcLuật viên chức 6
Số câu hỏi: 12 câuSố mã đề: 1 đềThời gian: 20 phút
10,855 lượt xem 830 lượt làm bài
Xem trước nội dung:
Theo Luật Viên chức 2010: Việc Chuyển đổi giữa viên chức và cán bộ, công chức được thực hiện theo mấy nội dụng?
6
4
5
3
Theo Luật Viên chức 2010: Cơ quan nào quy định việc Chuyển đổi giữa viên chức và cán bộ, công chức?
Người đứng đầu đơn vị sự nghiệp công lập.
Nhà nước
Các Bộ, cơ quan ngang Bộ
Chính phủ
Theo Luật Viên chức 2010: Viên chức được tuyển dụng trước ngày 1/7/2003 có các quyền, nghĩa vụ và được quản lý nhau:
Viên chức làm việc theo hợp đồng làm việc không xác định thời hạn theo quy định của luật Viên chức
Viên chức làm việc theo hợp đồng làm việc xác định thời hạn theo quy định của luật Viên chức.
Cả A và B đều đúng
Cả A và B đều sai
Theo Luật Viên chức 2010: Luật viên chức có hiệu lực thi hành từ ngày?
1/1/2010
1/1/2011
1/1/2013
1/1/2012
Theo Luật Viên chức 2010: Luật viên chức được Quốc hội nước Cộng hòa xã hội chủ nghĩa Việt Nam khóa XII, kì họp thứ 8 thông qua ngày?
15/11/2010
15/9/2010
15/10/2010
15/12/2010
Theo Luật Viên chức 2010: Luật Viên chức gồm bao nhiêu chương, bao nhiêu điều?
6 chương, 60 điều
7 chương, 62 điều
7 chương, 70 điều
6 chương, 62 điều
Theo Luật Viên chức 2010: Trường hợp viên chức đã có thời gian làm việc tại đơn vị sự nghiệp công lập bao nhiêu năm trở lên thì được xét chuyển thành công chức không qua thi tuyển.
Từ đủ 03 năm trở lên
Từ đủ 06 năm trở lên
Từ đủ 10 năm trở lên
Từ đủ 05 năm trở lên
Theo Luật Viên chức sửa đổi 2019: Việc tuyển dụng viên chức vào làm công chức phải thực hiện theo quy định của pháp luật nào?
Pháp luật về cán bộ, công chức
Pháp luật về viên chức
Cả A và B đều đúng
Cả A và B đều sai
Theo Luật Viên chức sửa đổi 2019: Viên chức được tuyển dụng trướcngày 01 tháng 7 năm 2020 nhưng chưa ký kết hợp đồng làm việc không xác định thời hạn thì tiếp tục thực hiện hợp đồng làm việc đã ký kết; sau khi kết thúc thời hạn của hợp đồng làm việc đã ký kết thì đƣợc ký kết loại hợp đồng làm việc nào?
Hợp đồng làm việc xác định thời hạn
Hợp đồng lao động không xác định thời hạn
Hợp đồng không xác định thời hạn
Hợp đồng không xác định thời hạn nếu đáp ứng đầy đủ các yêu cầu theo quy định của pháp luật
Theo Luật Viên chức sửa đổi 2019: Cơ quan nào quy định việc xử lý kỷ luật đối với viên chức sau khi nghỉ việc, nghỉ hưu mới phát hiện có hành vi vi phạm trong thời gian công tác?
Bộ Giáo dục và Đào tạo
Nhà nước
Chính phủ
Bộ Nội vụ
Luật Viên chức sửa đổi 2019 có hiệu lực thi hành vào ngày tháng năm nào?
Ngày 01 tháng 01 năm 2019
Ngày 01 tháng 07 năm 2019
Ngày 01 tháng 01 năm 2020
Ngày 01 tháng 07 năm 2020
Luật Viên chức sửa đổi 2019 được Quốc hội khóa mấy, kỳ họp thức mấy thông qua vào ngày tháng năm nào?
Quốc hội nước Cộng hòa xã hội chủ nghĩa Việt Nam khóa XIII, kỳ họp thứ 7 thông qua ngày 25 tháng 10 năm 2019
Quốc hội nước Cộng hòa xã hội chủ nghĩa Việt Nam khóa XIV, kỳ họp thứ 8 thông qua ngày 25 tháng 11 năm 2019
Quốc hội nước Cộng hòa xã hội chủ nghĩa Việt Nam khóa XV, kỳ họp thứ 9 thông qua ngày 25 tháng 12 năm 2019
Đề thi tương tự
1 mã đề 47 câu hỏi 1 giờ
14,3461,101
2 mã đề 79 câu hỏi 1 giờ
14,7561,133
1 mã đề 13 câu hỏi 30 phút
19,9861,534
5 mã đề 125 câu hỏi 1 giờ
48,6473,738
1 mã đề 43 câu hỏi 1 giờ
14,5941,121
1 mã đề 25 câu hỏi 40 phút
86,5186,650
1 mã đề 50 câu hỏi 1 giờ
142,11710,922
1 mã đề 36 câu hỏi 1 giờ
15,8241,207
1 mã đề 25 câu hỏi 30 phút
88,4986,797